歷史異動條文

一、依據：內政部消防署（以下簡稱本署）年度預算及施政計畫。

二、目的：為鼓勵績優消防人員，以提升整體工作士氣及樹立消防新形象
    。

三、消防楷模應具備下列各項基本條件：
（一）服務滿五年以上之編制內消防人員或兼任人員。
（二）廉潔自持，品操優良，工作勤奮，負責盡職，最近五年未曾受申誡
（三）以上之懲處者。最近五年年終考績（成）至少有三年列甲等者。
（四）最近五年內未曾受刑事或懲戒處分者。

四、消防楷模除應具備前點各項基本條件外，並應符合下列特殊條件之一
    者：
（一）搶救重大災害，奮勇盡職，圓滿達成任務，有具體事實者。
（二）冒險犯難，救護傷患，有具體事實者。
（三）研訂消防法規，內容縝密、完備，或對消防工作之革新或推行，具
      有具體績效者。
（四）對消防學（戰）術或防救災害器材，有重大發明、著作或研究發展
      ，有具體績效者。
（五）承辦重要業務，認真負責，著有績效，或參加全國性業務競賽，考
      核成績列第一名者。
（六）擔任幹部，領導有方，整體表現突出，足資表率，確有具體事蹟者
      。
（七）熱心公益，樂善助人，濟難救急，對世俗有影響作用，確有具體事
      蹟者。
（八）緝獲重大縱火嫌疑犯，對災害之防止，著有績效者。
（九）發現公共危害，能及時排除或處置得宜，著有績效者。
（十）服務資深績優，最近十五年年終考績（成）連續列甲等，或服務滿
      二十年以上，其中考績（成）列甲等達總年資五分之四以上者。如
      遇資料相同者，以年資及考績計分比較取捨之。

五、消防楷模甄選原則及程序如下：
（一）各消防機關應組成甄選小組，本寧缺勿濫原則，審慎遴薦人選。
（二）本署就各消防機關遴薦之消防楷模，連同本署直接推薦之人選，辦
      理甄選全國消防楷模。
（三）為鼓勵基層消防人員士氣：薦任六職等（警正四階）以下人員，當
      選全國消防楷模人數，以不少於總人數二分之一為原則。
（四）以第四點第十款當選全國消防楷模人數，不得超過當選總人數三分
      之一。

六、當選全國消防楷模人員以每年十五名為原則，除由本署於每年消防節
    集中表揚，頒發獎狀或獎牌外，並得酌情舉行國內參觀、訪問。

七、消防楷模當選五年以內受記過以上懲處者，註銷其消防楷模榮銜。

八、各級消防機關應訂定年度計畫，辦理消防楷模表揚工作。